Text copied to clipboard!
Titel
Text copied to clipboard!Instituttleder
Beskrivelse
Text copied to clipboard!
Vi søger en engageret og visionær institutleder til at stå i spidsen for et af vores akademiske institutter. Som institutleder vil du have det overordnede ansvar for den strategiske, faglige og administrative ledelse af instituttet. Du vil arbejde tæt sammen med fakultetsledelsen, forskere, undervisere og administrative medarbejdere for at sikre høj kvalitet i forskning, undervisning og samarbejde med eksterne partnere.
Institutlederen skal sikre, at instituttets aktiviteter understøtter universitetets overordnede strategi og mål. Du vil være ansvarlig for at fremme et inspirerende og inkluderende arbejdsmiljø, hvor medarbejdere og studerende trives og udvikler sig. Derudover skal du sikre en effektiv ressourceanvendelse og bidrage til instituttets økonomiske bæredygtighed.
Stillingen kræver stærke ledelseskompetencer, erfaring med forsknings- og uddannelsesmiljøer samt evnen til at navigere i en kompleks organisation. Du skal kunne motivere og engagere medarbejdere, håndtere forandringer og skabe resultater gennem samarbejde og dialog.
Som institutleder vil du også repræsentere instituttet både internt og eksternt, og du skal derfor have gode kommunikationsevner og evnen til at opbygge og vedligeholde relationer med relevante interessenter, herunder erhvervsliv, myndigheder og internationale samarbejdspartnere.
Vi tilbyder en spændende og udfordrende lederstilling i et dynamisk og ambitiøst akademisk miljø, hvor du får mulighed for at sætte dit præg på instituttets fremtidige udvikling.
Ansvarsområder
Text copied to clipboard!- Udvikle og implementere instituttets strategi i overensstemmelse med universitetets mål
- Lede og motivere medarbejdere og sikre et godt arbejdsmiljø
- Sikre høj kvalitet i forskning og undervisning
- Administrere instituttets økonomi og ressourcer effektivt
- Fremme samarbejde internt og eksternt
- Repræsentere instituttet i nationale og internationale sammenhænge
- Understøtte faglig udvikling og innovation
- Sikre overholdelse af gældende love og regler
- Bidrage til rekruttering og fastholdelse af talentfulde medarbejdere
- Facilitere tværfagligt samarbejde og netværk
Krav
Text copied to clipboard!- Dokumenteret ledelseserfaring, gerne fra en akademisk institution
- Stærke kommunikations- og samarbejdsevner
- Erfaring med forsknings- og uddannelsesmiljøer
- Strategisk tænkning og evne til at omsætte visioner til handling
- Kendskab til økonomistyring og ressourceplanlægning
- Evne til at skabe engagement og motivation blandt medarbejdere
- Relevant akademisk baggrund på ph.d.-niveau eller tilsvarende
- Erfaring med forandringsledelse
- Gode engelskkundskaber i skrift og tale
- Evne til at håndtere komplekse organisatoriske strukturer
Mulige interviewspørgsmål
Text copied to clipboard!- Hvilken erfaring har du med ledelse i en akademisk kontekst?
- Hvordan har du tidligere arbejdet med strategisk udvikling?
- Hvordan sikrer du et godt arbejdsmiljø for dine medarbejdere?
- Hvilke metoder bruger du til at fremme samarbejde og innovation?
- Hvordan håndterer du økonomisk planlægning og budgettering?
- Hvordan vil du bidrage til instituttets internationale profil?
- Hvilke erfaringer har du med forandringsledelse?
- Hvordan arbejder du med kvalitetssikring i forskning og undervisning?
- Hvordan håndterer du konflikter i en organisation?
- Hvad motiverer dig i en lederrolle?
